Análisis salarial

Salario en CONCENTRIX COSTA RICA, SOCIEDAD ANONIMA en Costa Rica

Niveles de pago del mercado según 9 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana480 333 ₡La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio480 333 ₡Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior480 333 ₡El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior480 333 ₡El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior480 333 ₡
Mediana480 333 ₡
Cuartil superior480 333 ₡

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 480 333 ₡ y 480 333 ₡.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 480 333 ₡.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (9 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

CONCENTRIX COSTA RICA, SOCIEDAD ANONIMA San José ·

Sr. Physical Security Representative

550 000 – 550 000 ₡

The Sr. Representative, Physical Security is responsible for overseeing and implementing physical security programs based on physical security standard, policies and procedures and services…

ContratoMás de 6 añosPresencialSan José
CONCENTRIX COSTA RICA, SOCIEDAD ANONIMA San José ·

Advisor I, Customer Service - Bilingual

525 000 – 525 000 ₡

The Advisor I, Customer Service position interfaces with customers via inbound calls, outbound calls, or through the Internet depending upon client requirements. This position provides cust…

ContratoMás de 6 añosSan José
CONCENTRIX COSTA RICA, SOCIEDAD ANONIMA San José ·

Bilingual Customer Service Representative

500 000 – 500 000 ₡

Take the Next Step in Your Career Where Your Impact Drives Our Success! Our Customer Service Representatives don’t just answer calls—they build trust, solve real problems, and drive our bus…

PresencialSan José
CONCENTRIX COSTA RICA, SOCIEDAD ANONIMA San José ·

Bilingual Customer Service Specialist - Multichannel

500 000 – 500 000 ₡

Ready to Redefine Financial Customer Experience? We are seeking Bilingual (English/Spanish) Client Relationship Specialists who can blend technical precision with genuine client connection.…

HíbridoSan José
CONCENTRIX COSTA RICA, SOCIEDAD ANONIMA San José ·

Coordinador de limpieza - Pavas, San José (Turno nocturno)

405 000 – 405 000 ₡

Responsabilidades * Coordinar, supervisar y dar seguimiento a las labores diarias del personal de limpieza, garantizando el cumplimiento de los cronogramas y los estándares de calidad estab…

PresencialSan José
CONCENTRIX COSTA RICA, SOCIEDAD ANONIMA San José ·

Conserje - (Horarios Rotativos)

373 000 – 373 000 ₡

Sede: Pavas (presencial) Responsabilidades: - Limpieza y desinfección: realizar tareas generales de limpieza, como barrer, trapear, aspirar y quitar el polvo para mantener la limpieza en la…

PresencialSan José

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (480 333 ₡) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (480 333 ₡), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 480 333 ₡ a 480 333 ₡ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 480 333 ₡ y un cuarto por encima de 480 333 ₡.

¿De dónde salen los datos?

De 9 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 480 333 ₡ es el nivel de mercado, por encima de 480 333 ₡ el cuarto más fuerte, por debajo de 480 333 ₡ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.