Análisis salarial
Niveles de pago del mercado según 2 034 ofertas con salario.
Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.
Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.
Reclutadora con formación en Bachillerato en Administración de Recursos Humanos o Psicología y experiencia comprobada en procesos de reclutamiento y selección masiva de personal operativo p…
Persona responsable de realizar labores como corta de zacate, poda de árboles y arbustos, quitar maleza, riego, poda, mantenimiento de jardines y plantas de oficina, siembra de plantas, apl…
Persona responsable de realizar las labores de mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructura. Dominio de trabajos en gypsum y obra gris / Conocimiento básico de electricidad / Re…
BODEGUERO(A) COMEDOR INSTITUCIONAL | HEREDIA ¡Únete a nuestro equipo! Nos encontramos en la búsqueda de un Bodeguero para comedor institucional en la zona de Heredia-Belén responsable de ga…
Supervisión de personal de limpieza, ajuste de rutinas, desarrollo y mantenimiento de appa de limpieza, métricas, KPI, presentaciones en PPT para el cliente, atención de proveedores, ejecuc…
¡Estamos contratando! | Supervisor para Comedor Institucional - San José Sodexo Costa Rica ¿Tienes experiencia liderando equipos y te apasiona el servicio de alimentación? ¡Esta oportunidad…
La mediana (187 200 ₡) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (312 364 ₡), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.
De 110 000 ₡ a 423 395 ₡ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 110 000 ₡ y un cuarto por encima de 423 395 ₡.
De 2 034 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.
Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 187 200 ₡ es el nivel de mercado, por encima de 423 395 ₡ el cuarto más fuerte, por debajo de 110 000 ₡ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
Cuéntanos qué está mal con este empleo. Tras la revisión podría ser eliminado.
Indique su remuneración actual o esperada y vea dónde queda en este mercado.
Introduzca un importe mayor que cero.
La posición se interpola entre los cuartiles de esta selección y no constituye una valoración personal.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Muestra
2 034 ofertas con salario
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
